Архитектор 1С

Навыки

• 1С:Предприятие
• 1С:Бухгалтерия
• Доработка конфигураций 1С
• 1С:ЗУП
• Active Directory
• Битрикс
• Отладка и поиск ошибок

О компании и продукте

• Лучшее развитие Лучшая карьера Моё будущее Лучшие коллеги Лучшая команда Моё будущее Лучшие инновации Лучшие технологии Мое будущее ПРЕДПОЛАГАЕМОЕ МЕСТО РАБОТЫ (НА ВЫБОР): Завод ЭГГЕР в г

Задачи

• Поддержка 1С:ЗУП (HR и Охрана труда), 1С:Axelot (WMS), 1С:Экология и интеграции со смежными системами, а именно участие в проектах импортозамещения, миграции, интеграции в роли координатора (или руководителя проекта), обработка инцидентов и запросов на изменения, включая: Выявление потребностей и консультирование
• Описание бизнес-процессов
• Формулирование и анализ требований бизнеса
• Оценка трудозатрат, взаимного влияния и сроков
• Реализация изменений (настроек, разработок) и/или постановка задачи подрядчику и контроль выполнения
• Внутреннее тестирование и отладка
• Разработка проектной, технической и пользовательской документации
• Организация тестирования ключевыми пользователями
• Обучение пользователей
• Проведение регулярных встреч с бизнесом и подрядчиками. Наставничество и развитие внутреннего специалиста 1С
• Шуя Ивановской области Завод ЭГГЕР в г
• Гагарин Смоленской области Офис ЭГГЕР в г
• Москва (м
• Фили, Мнёвники, Шелепиха)

Требования

• Знание: типовых конфигураций 1С (БП, ЗУП, ERP, WMS Axelot
• Экология) на продвинутом уровне
• принципов ведения разработок 1С и составления проектной документации
• бухгалтерского и налогового учета
• процессов управления складом (для WMS Axelot)
• методики учета персонала и начисления заработной платы
• Владение Битрикс, MS Office, ITSM на профессиональном уровне
• Как плюс: Знание методологии управления проектами по ГОСТ
• Наличие подтверждающих сертификатов, в том числе, по разработке
• Владение английским языком на уровне Intermediate и выше

Условия

• Конкурентоспособную заработную плату
• Работу в международной компании
• Полис ДМС Разноплановые задачи
• Полноценную программу по введению в должность 28-дневный оплачиваемый отпуск
• Профессиональную поддержку и возможности карьерного роста
• Программу здоровья (абонемент в спортивный центр, бассейн)
• Компенсация питания в столовой
• Бесплатный проезд в общественном транспорте ЭГГЕР — это крепкая команда численностью более 11 000 человек
• Мы живем в разных странах, говорим на разных языках, и всех нас объединяют ценности, которые делают нас настоящей семьей
• Гордость за то, что за нашими словами всегда следуют дела
• Стабильность, основанная на уверенности в завтрашнем дне и постоянном совершенствовании
• Удовлетворение от того, что мы каждый день добиваемся результата Мы ищем не просто сотрудников. Мы ищем единомышленников!

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.