Lumisfera show

Бренд менеджер (джуниор)

Junior · Удалённо · Английский не нужен

Не указано: география

Навыки

  • AI-инструменты в работе
  • Внимание к деталям
  • Самостоятельность
  • Бренд-маркетинг
  • Айдентика и брендинг
  • Canva
  • Коммуникация
Ещё 11
  • Креативность
  • Excel
  • KPI
  • Лендинги и посадочные страницы
  • Переговоры
  • Ответственность за результат
  • PowerPoint
  • PR
  • Полиграфия
  • SMM
  • Word / Google Docs

О компании и продукте

  • LUMISFERA — больше, чем просто концерты. Уже более двух лет мы соединяем людей с искусством в атмосфере света и единения. Создаём концерты, где классика и современные хиты звучат по-новому, тысячи свечей преображают пространство, а зритель может остановиться и почувствовать ценность момента. Сегодня LUMISFERA — это 250 открытых концертов и 450 000 зрителей в год, выступления более чем в 35 городах России, 28 миллионов просмотров в соц. сетях, знаковые концертные площадки по всей России, яркие коллаборации и собственные масштабные роскошные постановки. На наших сценах выступают талантливые музыканты и известные артисты, а каждое событие становится тщательно созданным единством музыки, света, архитектуры и человеческих эмоций.

Задачи

  • Сопровождение и инициация партнёрств и коллабораций — форматы, референсы, переговоры (совместно с Дашей, не самостоятельно)
  • Контроль выполнения обязательств и договоренностей обеих сторон
  • Заказ и своевременная оплата всех позиций, связанных с партнёрствами: специалисты на съёмках, полиграфия, предметка (реквизит/пропсы)
  • Организация съёмок в содействии с продюсером визуального контента
  • Систематизация креативных материалов,материалов по программам
  • Контроль визуалов на агрегаторах - как представлен бренд на внешнем пространстве (подробнее для понимания, не для публикации в вакансии - как представлены концерты на Яндекс Афише
  • Афиша, как смотрится бренд в информационном пространстве)
  • Визуалы для полиграфии (контроль качества, не производство)
  • Отслеживание соответствия лендингов бренду (в том числе через ИИ-инструменты) все нарративы чтобы были прописаны, проверить все адекватно сделано. соответствует идеи, сохранение ДНК
  • Актуализация промо-презентаций (update 1 раз в месяц) Сбор кейсов

Требования

  • Высшее или профильное образование в сфере маркетинга, рекламы, PR, бренд-менеджмента, медиа или смежных направлений
  • рассматриваем в том числе выпускников и кандидатов без опыта работы
  • Интерес к брендингу, визуальным коммуникациям, концертной, event- и рекламной индустрии
  • Хорошая визуальная насмотренность и понимание базовых принципов айдентики и целостности бренда
  • Внимательность к деталям: способность замечать несоответствия в визуалах, текстах, лендингах и рекламных материалах
  • Системность и организованность: умение работать одновременно с несколькими задачами, сроками, материалами и договорённостями
  • Развитые коммуникативные навыки и готовность взаимодействовать с партнёрами, подрядчиками и внутренней командой под руководством бренд-директора
  • Уверенная работа с презентациями, таблицами и облачными сервисами (PowerPoint / Google Slides / Canva, базовая работа с таблицами и документами: Google Sheets / Excel / Google Docs)
  • Понимание и опыт работы с новыми digital- и AI-инструменты
  • Ответственность за сроки и результат, умение доводить задачи до завершения и контролировать выполнение договорённостей
  • Будет преимуществом: профильное обучение или стажировки в сфере бренд-менеджмента, рекламы, концертных проектов, event-индустрии или культурных проектов
  • Навык поиска и подбора референсов, визуальных решений и кейсов
  • Базовое понимание бренд-айдентики, tone of voice и принципов целостности бренда
  • Умение структурировать и систематизировать креативные материалы, презентации, программы и кейсы
  • Грамотная письменная и устная коммуникация для взаимодействия с партнёрами и подрядчиками
  • Базовое владение AI-инструментами для работы с текстами, визуалами, анализом лендингов и референсами

Будет плюсом

  • базовое понимание SMM, digital-рекламы, event- или концертного маркетинга

Условия

  • Удаленный формат работы, желательно
  • Периодически необходимо выезжать на переговоры с партнерствами Вознаграждение: фиксированный оклад
  • По результатам испытательного срока возможна переменная часть на основе системы KPI
  • Взаимодействие с профессиональной командой маркетинга и брендинга c широкой экспертизой
  • Экологичность общения на всех уровнях, от высшего руководства до членов команды
  • Развивающее и продвигающее окружение, мы быстро растем и это возможность расти вместе с нами
  • Возможность учиться новому и развиваться в продвигающей экологичной и профессиональной среде
  • График работы: полная занятость, график работы 5/2 (график ненормированный)
  • Испытательный срок 3–4 месяца
  • Оформление по договору ГПХ с ИП или самозанятым

Паспорт вакансии

История публикации

Появилась в Вакандии28 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели 28 дней назад
Среди похожихНет данных311 из 30 · у похожих вакансий почти одинаковый возраст — сравнивать нечего

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

ГрейдJuniorвычитано из текста вакансии
Формат работыУдалённо
Географияне указана
Зарплата≈ 80 000 RUB в месяцнаша оценка, в вакансии не названа

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.

Полнота карточки753 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки работодателя нет, показана наша оценка

Проверка Вакандии

Источники и свежесть

Тип источника
Агрегатор вакансий
Найдено публикаций
1
Посмотреть публикации и даты
  • hcareersОсновная публикация · 2026-08-11

Работодатель

Lumisfera show

3 активных вакансий · вилка работодателя указана в 0%

Открыть профиль компании

Безопасность

Отклик уходит на сайт источника

Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайтеhh.ru.

Признаки мошенничества
  • Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
  • Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
  • Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
  • Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.

Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.

Продолжить поиск

Похожие вакансии

Причина сходства указана на каждой карточке