Frontend разработчик

Навыки

• Android
• Самостоятельность
• CI/CD
• CSS
• Отладка и поиск ошибок
• Git
• HTTP/web-сервисы

О компании и продукте

• Мы разрабатываем программное обеспечение для ведущих горнодобывающих предприятий России, Казахстана и Белоруссии. Наш основной продукт — комплекс цифровых систем для подземных горных работ: системы точного позиционирования персонала и транспорта; диспетчерские и аналитические web-сервисы; мобильные приложения для сотрудников и специалистов; системы аварийного оповещения, мониторинга и безопасности; 3D-визуализация шахт и рудников. Решения компании используются более чем на 80 рудниках и шахтах. Среди клиентов — Норникель, Алроса, УГМК и другие крупные промышленные компании. Сейчас мы активно развиваем новое поколение платформы: переводим систему на микросервисную архитектуру; развиваем web-направление; расширяем линейку мобильных приложений; развиваем интеграции с оборудованием и внешними системами; унифицируем подходы к требованиям и проектной документации.
• Аккредитованная IT-компания ищет системного аналитика в продуктовую команду для развития web-платформы и мобильных приложений промышленного назначения. Нам нужен самостоятельный специалист, который сможет погружаться в сложную предметную область, прорабатывать требования и сопровождать задачи от постановки до реализации.

Требования

• Опыт работы и выстраивания CI/CD пайплайнов. Опыт работы с Canvas, WebGL или Three.js

Будет плюсом

• Опыт работы с enterprise продуктами
• Интерес к сложным техническим интерфейсам и визуализации данных. Опыт разработки нативных Android-модулей на Java/Kotlin
• Опыт работы с real-time системами
• Понимание микросервисной архитектуры

Условия

• Работа в аккредитованной IT-компании
• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Полная занятость
• График работы: пн–пт, 09:00–17:30
• После адаптации возможен гибридный или удалённый формат
• 100% компенсация больничного
• Отпуск в соответствии с ТК РФ
• Оплачиваемые курсы повышения квалификации
• Возможна годовая премия по итогам работы группы компаний
• Современный стек и продуктовая разработка. Дополнительно Уровень заработной платы обсуждается индивидуально по итогам технического собеседования
• Выполнение тестового задания обязательно

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.