Golang-разработчик (IDP)
Навыки
- API (интеграции)
- CI/CD
- Code review
- Многопоточность
- Дашборды и витрины
- Docker
- Go
Ещё 17
- Grafana
- Groovy
- gRPC
- IAM / IDM
- Внедрение систем
- Jenkins
- Kafka
- Kubernetes
- Микросервисы
- Мониторинг и observability
- OpenAPI / Swagger
- PostgreSQL
- Prometheus
- Оптимизация запросов
- SAST / DAST
- Splunk / ArcSight / QRadar
- SQL
О компании и продукте
- Мы — команда Internal Developer Platform (IDP) . Наша цель — создать «единое окно» для сотен инженеров Okko, чтобы они тратили время на продукт, а не на рутину вроде настройки доступов, пайплайнов или поиска нужных сервисов. В связи с расширением команды ищем Go‑разработчика , который поможет масштабировать платформу и сделать разработку внутри компании быстрее и удобнее.
Будет плюсом
- Понимание принципов gRPC и проектирования API через OpenAPI
- Опыт построения Internal Developer Platform , инструментов для разработчиков (DevEx) или систем управления доступами
- Опыт внедрения код-сканеров, SAST/DAST или других ИБ-инструментов в CI/CD
- Знание принципов работы Splunk, Grafana и Prometheus на уровне настройки дашбордов, алертов и кастомных метрик
- Опыт миграции legacy-сервисов и консолидации разрозненных внутренних инструментов в единую экосистему
Условия
- Необходимое оборудование и софт для работы
- Официальное трудоустройство
- ДМС со стоматологией, офисный врач, доплата больничного листа, корпоративные скидки
- Льготные условия ипотеки в рамках зарплатного проекта
- Бесплатная подписка на сервисы партнеров
- Корпоративный спорт
- Насыщенная корпоративная жизнь
- Электронная библиотека издательства МИФ, в которую входят почти 2 тыс. единиц контента по бизнесу, саморазвитию, здоровому образу жизни и другим актуальным темам
- Твои главные миссии в Okko: Проектировать и развивать архитектуру ключевых внутренних продуктов: управление доступами , ферма тестирования устройств , метрики команд
- Писать чистый, эффективный и хорошо протестированный код на Go , покрывая решения unit- и интеграционными тестами
- Оптимизировать работу с PostgreSQL , проектировать схемы данных и эффективно использовать GORM
- Интегрировать микросервисы через Apache Kafka и gRPC
- Развивать инфраструктурную обвязку: писать и поддерживать сложные CI/CD пайплайны на Jenkins , работать с Docker и Kubernetes
- Участвовать в Code Review, менторить коллег и активно влиять на технический стек, стандарты кода и процессы внутри команды
- Настраивать observability: анализировать логи и метрики через Splunk, Grafana и Prometheus , чтобы делать платформу предсказуемой и отказоустойчивой
- Суперсилы, которые ценим: 5+ лет коммерческой разработки на Go
- Глубокое понимание concurrency в Go
- Уверенное владение SQL и опыт оптимизации запросов в PostgreSQL
- Опыт построения событийно-ориентированных систем с Apache Kafka
- Практический опыт работы с Jenkins , включая написание Groovy-скриптов для сложных пайплайнов
- Понимание Kubernetes и контейнеризации
- Умение настраивать мониторинг и анализировать логи
- Опыт написания тестов с использованием Testify и GoMock
Паспорт вакансии
История публикации
Появилась в Вакандии28 дней
Перепубликации1 разпубликаций всего: 2
Проверяли на источникеВидели 28 дней назад
Среди похожихНет данных19 из 30 · похожих вакансий слишком мало для сравнения
Откуда что взялось
Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.
ГрейдMiddleвыведено из другого признака
Формат работыУдалённо
Географияне указана
Зарплатане указана
Почему на этом месте в выдаче
Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.
Полнота карточки502 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки нет вовсе
Проверка Вакандии
Источники и свежесть
- Тип источника
- Агрегатор вакансий
- Найдено публикаций
- 2
Посмотреть публикации и даты
- hcareersПовторная публикация · 2026-08-05
- hcareersОсновная публикация · 2026-08-11
Безопасность
Отклик уходит на сайт источника
Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайте — hh.ru.
Признаки мошенничества
- Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
- Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
- Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
- Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.
Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.
Продолжить поиск
Похожие вакансии
Причина сходства указана на каждой карточке
Подробнее Подробнее