Clera

Growth & Marketing Intern / New-Grad

Стажёр · Офис · Сан-Франциско, США · Английский B2

Навыки

  • Холодные рассылки
  • Ответственность за результат
  • SEO
  • SOLID и паттерны

О компании и продукте

  • A fast-growing, pre-seed AI recruiting technology startup is looking for a driven Growth & Marketing Intern / New-Grad to own and build the company's growth engine. You'll work across the full spectrum of growth channels — outbound, paid acquisition, content, SEO, partnerships, and events — with real ownership and measurable outcomes from day one. This is a high-impact, high-autonomy role at a small team where your work will directly shape company growth.
  • The company operates in the AI talent and HR tech space, connecting job seekers with startup opportunities through an AI-powered matching platform. They work with hundreds of growing startups and are backed by prominent investors.

Задачи

  • Own growth programs across outbound, paid acquisition, content/brand, SEO, partnerships, and events — delivering measurable outcomes, not just activity
  • Treat every channel as a scientific process: formulate hypotheses, run A/B tests, track metrics, and iterate continuously
  • Plan, execute, and optimize outbound email programs
  • manage deliverability including SPF, DKIM, DMARC, domain warming, and sender reputation
  • Plan, launch, and optimize paid acquisition campaigns across Meta, LinkedIn, and Google
  • Create and distribute high-velocity content — blogs, email newsletters, LinkedIn posts, social content, testimonials, case studies, and product stories — with consistent brand alignment
  • Shape and execute an SEO strategy covering topic research, on-page optimization, and internal linking
  • Build marketing partnerships and organize online and offline events to drive real audience turnout

Требования

  • Experience across multiple growth/marketing domains — outbound, paid acquisition, content/brand, SEO, partnerships, and events — with the ability to independently own and run programs
  • Proven track record of owning outcomes and driving measurable impact (not just executing tasks)
  • Hands-on experience running and optimizing cold email outbound programs, including deliverability management (SPF, DKIM, DMARC, domain warming, sender reputation)
  • SEO expertise: topic research, on-page optimization, and internal linking strategy
  • Familiarity with paid acquisition channels (Meta, LinkedIn, Google) — able to plan, launch, and optimize campaigns
  • Strong content creation skills across multiple formats and channels, with solid brand sensibility
  • Experience organizing events and managing marketing partnerships
  • Comfortable operating in a fast-paced, high-ownership startup environment with cross-functional collaboration

Будет плюсом

  • Industry experience in recruitment, HR tech, or AI talent platforms

Условия

  • Compensation details are not specified for this role. This is an internship or new-graduate position. Visa sponsorship is available
  • LOCATION
  • This is an on-site role based in San Francisco, CA, United States. Candidates should expect to work from the office regularly

Паспорт вакансии

История публикации

Появилась в Вакандии27 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели 27 дней назад
Среди похожихНет данных28 из 30 · похожих вакансий слишком мало для сравнения

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

ГрейдСтажёрвычитано из текста вакансии
Формат работыОфис
ГеографияСан-Франциско, СШАвычитано из текста вакансии
Зарплатане указана

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.

Полнота карточки753 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки нет вовсе

Проверка Вакандии

Источники и свежесть

Тип источника
Карьерный сайт работодателя
Найдено публикаций
1
Посмотреть публикации и даты
  • ashbyОсновная публикация · 2026-08-14

Работодатель

Clera

50 активных вакансий · вилка работодателя указана в 72%

Открыть профиль компании

Безопасность

Отклик уходит на сайт источника

Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайтеjobs.ashbyhq.com.

Признаки мошенничества
  • Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
  • Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
  • Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
  • Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.

Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.

Продолжить поиск

Похожие вакансии

Причина сходства указана на каждой карточке