Инженер внедрения / Тестировщик интеграций

Навыки

• CMS
• CRM-системы
• Jira
• JSON
• Ответственность за результат
• Postman
• Service Desk

О компании и продукте

• Мы создаем FoodTech платформу для ресторанов, которая объединяет мобильное приложение и сайт для онлайн-заказов, программу лояльности и набор готовых маркетинговых кампаний, CRM / CMS для управления заказами и контентом, а также интеграции с POS и другими внешними системами. Сейчас мы ищем Инженера внедрения — данная роль включает в себя задачи на стыке тестирования и технической поддержки
• Мы охотно рассматриваем кандидатов после курсов тестировщика без коммерческого опыта. Отбор состоит из двух этапов: выполнения тестового задания и интервью с руководителем направления. Важно: позиция откроется примерно в начале осени 2026 года

Задачи

• Ты будешь помогать нашим новым клиентам настраивать решение и тестировать интеграцию с POS-системами на работоспособность
• Сопровождать техническое внедрение платформы
• Конфигурировать систему под требования клиента
• Предоставлять клиентам консультации по настройке системы
• Решать проблемы клиентов на стадии внедрения проекта
• Вести коммуникацию по тикетам в Jira Писать документацию
• Помогать в решении вопросов, связанных с конфигурацией системы после внедрения проекта

Требования

• Владение SQL, JSON Опыт с Postman (желательно) Владение английский языком на уровне не ниже B2 (обязательное требование, будет необходимо коммуницировать с партнерами на английском!) Что мы предлагаем?

Условия

• Возможность начать карьеру в IT-компании без опыта
• Полностью удаленный формат работы, возможность работать из любой точки мира без каких-либо ограничений и условий
• Гибкие рабочие часы, возможность подогнать график под себя
• Больничные и day off без справок и потери части дохода
• возможность пойти в отпуск без необходимости "копить дни отпуска"
• Комфортный онбординг, заботливую команду и опытного ментора
• Дружелюбную атмосферу, молодой коллектив, где все "на ты"
• Открытость, прозрачность, минимум формальностей и бюрократии
• Прозрачный и быстрый рост в грейде и зарплате внутри команды, а также возможность перейти в любую другую команду (разработка, QA, аналитика и т.д.) спустя полгода работы
• Возможность брать дополнительные зоны ответственности или создавать новые

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.