Коммерческий директор

Навыки

• Партнёрский маркетинг
• CRM-системы
• Продуктовое мышление
• Финансовый анализ
• Переговоры
• Ответственность за результат
• P&L и бюджет

О компании и продукте

• лет на рынке компаний тысяч м2 построенной недвижимости направлений бизнеса сотрудников объектов недвижимости ТОП-10 лучших работодателей года (Народная премия НГС) III группа компаний в Рейтинге работодателей РБК Статус «Бронза» в Рейтинге работодателей Форбс Холдинг ТС ГРУПП приглашает в команду коммерческого директора — лидера, который станет архитектором коммерческой стратегии всей группы компаний. Это позиция для профессионала, способного видеть картину целиком, управлять портфелем разнородных бизнесов и превращать рыночные возможности в устойчивую прибыль. Если вы обладаете опытом трансформации коммерческих функций в сложных многопрофильных структурах и готовы к масштабным задачам — эта роль для вас.

Задачи

• формирование и реализация единой коммерческой стратегии холдинга
• общее руководство инвестиционными проектами, коммерческим блоком
• анализ финансово-экономических показателей
• оптимизация структуры коммерческих подразделений всех бизнес-единиц
• работа над увеличением маржинальности действующих направлений
• участие во внедрении современных CRM-систем и аналитических инструментов
• участие в формировании маркетинговой политики
• поддержание действующих и создание новых партнерских отношений
• увеличение доли рынка в ключевых сегментах
• выстраивание синергии между различными направлениями бизнеса
• контроль эффективности использования ресурсов. От Вас ожидаем: высшее образование
• приветствуется опыт работы в банковской сфере/в финансовом, строительном или маркетинговым консалтинге
• опыт работы в управлении несколькими бизнес-направлениями в рамках единой корпоративной структуры (холдинг, группа компаний, многопрофильное объединение и т.д.)
• опыт работы в сфере строительства, недвижимости, HoReCa будет преимуществом
• готовность к разъездному характеру работы
• успешный опыт руководства коммерческой деятельностью, а также формирования и управления командой
• умение выстраивать бизнес-процессы и управлять ими
• навык формирования и управления бюджетом, финансового моделирования
• навык выстраивания взаимоотношений с партнерами
• навыки ведения переговоров и урегулирования конфликтных ситуаций
• навыки и опыт построения эффективных каналов продаж
• личностные качества: стратегическое мышление, предпринимательский подход, умение мотивировать команду, ориентация на результат, высокая работоспособность, готовность брать ответственность за сложные решения и изменения

Требования

• управленческий стаж от 5 лет на руководящих коммерческих позициях

Условия

• масштабные и амбициозные задачи — прямое влияние на стратегию развития холдинга
• стабильную заработную плату (сумма обсуждается на личной встрече индивидуально с каждым кандидатом)
• ненормированный режим работы
• оформление в соответствии с ТК РФ с первого дня работы
• бонусы и скидки для сотрудников холдинга по программе привилегий (фитнес, рестораны, отели)
• корпоративные скидки на лечение в Центр новых медицинских технологий, а также в дельфинарий и аквапарк, салоны "Эстель", санаторий "Сибиряк", автошколу, стоматологию, "Галилео", Мира Термы и Мира парк, салоны красоты и цветочные салоны
• материальную помощь в трудных жизненных ситуациях
• страхование от травм и болезней
• корпоративное обучение и развитие
• интересные корпоративные мероприятия
• Направления бизнеса ресторанный бизнес гостеприимство образование аренда коммерческой недвижимости гражданское строительство проведение мероприятий фитнес-клуб эксплуатация зданий производство стеклофибробетона проектирование зданий
• Работа в ТС ГРУПП — это
• Достойное вознаграждение
• Официальное оформление
• Возможность профессионального роста и развития
• Материальная помощь в трудных жизненных ситуациях
• Реферальная программа — возможность дополнительного заработка за привлечение кандидатов
• Скидки от компаний (рестораны, отели, фитнес)
• Корпоративные скидки от партнёров: скидки на лечение в медицинских центрах, стоматологию, санатории, дельфинарий, салоны красоты, автошколу, магазин техники, отдых, музеи, Мира Термы и Мира парк, гастротеатр, аквапарк, цветочный салон, косметику

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.