Контент-менеджер

Навыки

• AI-инструменты в работе
• Внимание к деталям
• Excel
• Figma
• Финтех и платежи
• Дизайн презентаций
• Прототипирование

О компании и продукте

• Центр развития и управления эффективностью приглашает в команду экспертов по работе с отчётностью и визуализацией данных. Наша команда занимается подготовкой аналитики для бизнес-подразделений и руководства, готовим презентации по результативности Банка и стратегии, а также для стратегических сессий. Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры

Требования

• ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием
• Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!
• Требования высшее образование опыт работы редактором/копирайтером/контент-менеджером (желательно в финтехе, IT-компании) продвинутые навыки с Figma/Pixso, Power Point творческий подход и внимание к деталям грамотная устная и письменная речь готовность к высокому темпу работы

Условия

• Мы предлагаем официальное оформление с первого дня комфортный офис по адресу Куйбышева, 67 (только офисный формат) график работы 5/2 с 9:00-18:00, в пятницу сокращенный рабочий день до 16:45 стабильный ежемесячный доход и годовое премирование
• Пересмотр заработной платы происходит каждый год льготные условия кредитования гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких подписку
• Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких корпоративную пенсионную программу обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе
• Сбера, возможность получить новую квалификацию корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры профессиональные сообщества, а также участие в различных волонтерских проектах, КВН
• Сбербанкиаде, музыкальных группах и многих других

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.