Маркетинговый аналитик

Навыки

• Коммуникация
• Креативность
• Проактивность
• Ритейл
• RFM-анализ
• Статистика
• Работа в команде

Задачи

• Чем нужно заниматься: Проводить регулярный анализ трафика и ключевых сегментов аудитории, выявлять тренды и точки роста
• Разрабатывать и тестировать гипотезы по новым принципам сегментации:( RFM‑анализ, ценовая сегментация
• по охватам потребительской корзины
• по уровню вовлечённости в онлайн‑взаимодействие
• по участию в программах лояльности
• по использованию сервисов)
• Формировать программы развития целевых сегментов и персональные маркетинговые предложения
• Организовывать и сопровождать акционные и промо‑кампании «под ключ»:(формирование предложения, прогноз эффективности, запуск, контроль продвижения в онлайн и офлайн каналах, оценка результатов)

Требования

• Опыт работы в маркетинговой аналитике или аналитике программ лояльности
• Умение работать с большими массивами данных, знание основ статистики и экономики
• Развитые аналитические способности
• Отличные коммуникативные навыки (для взаимодействия с сотрудниками смежных подразделений
• Системность, ориентированность на результат, инициативность, креативность
• Высшее образование в области маркетинга, математики, статистики, экономики или смежных дисциплин

Условия

• Работа в крупной федеральной розничной сети с честной миссией делать людей здоровыми и счастливыми
• Работа в команде сильных и увлеченных маркетологов КуулКлевер
• Быстрое рассмотрение идей и объективную оценку результатов
• Возможность развиваться вместе с командой и играть важную роль в развитии компании
• Конкурентный официальный доход и трудоустройство, согласно ТК РФ
• Премирование по итогам работы компании
• График 5/2, фулл тайм, офис
• Удобная парковка для сотрудников компании
• Ежемесячные корпоративные бонусные баллы и дегустации
• Место работы: офис в бизнес-парке Бугров, Ленинский район, Мотальный пер. д. 8, бесплатная парковка

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.