Яндекс · Яндекс Недвижимость

Менеджер проектов в коммерческий отдел

Middle · Гибрид · Москва, Россия · Английский не нужен

Навыки

  • B2B-продажи
  • Коммуникация
  • Excel
  • Miro
  • Проактивность
  • Работа с требованиями
  • Scrum
Ещё 2
  • Постановка задач и ТЗ
  • Работа со стейкхолдерами

О компании и продукте

  • Мы ищем человека на роль операционного хаба команды коммерции. Это не позиция менеджера по продажам

Задачи

  • Менеджер проектов в коммерческий отдел
  • Вам не придётся работать с клиентами — нужно будет выстраивать процессы, которые помогут существенно увеличить продажи
  • Ваша задача — объединять разрозненные инициативы в единую систему, которая даст измеримые результаты
  • Какие задачи вас ждут Управление коммерческими проектами
  • Вы будете владельцем критически важных для роста выручки сервиса проектов. Вам нужно вести каждый проект — от идеи до внедрения, не допуская его затягивания
  • Сбор требований
  • Вам предстоит собирать пожелания от коммерческой команды, вместе с продуктовой командой составлять чёткие технические задания для доработок, планировать спринты и проверять результаты
  • Построение процессов
  • Вы будете выстраивать понятные и прозрачные бизнес‑процессы на стыке команд — чтобы каждая команда чётко понимала, какие задачи выполнять и в какие сроки
  • Координация стейкхолдеров
  • Вы станете ключевым связующим звеном: будете синхронизировать работу 4–5 смежных команд, регулярно собирать статусы, устранять препятствия и доводить проекты до конца, чтобы результат был понятен всем
  • Больше о создании продуктов в Яндексе — в канале Yandex for Products

Требования

  • Работали в бизнес‑развитии (bizdev), проектном управлении или на операционной роли внутри коммерции от 2 лет
  • Прекрасно владеете Excel / Google Sheets
  • Умеете собирать и анализировать данные, строить отчёты
  • Можете проектировать процессы: рисовать их в Miro, описывать инструкции, находить узкие места и предлагать улучшения
  • Отличаетесь высокой скоростью реакции и расторопностью: умеете быстро входить в контекст и принимать решения
  • Имеете сильные коммуникативные навыки: можете договариваться и выстраивать работу между разными командами
  • Понимаете, как устроен маркетинг (хотя бы на базовом уровне) — особенно в связке с продажами или в сфере недвижимости
  • Офисы в Москве
  • Советы для менеджеров
  • От 3 лет
  • Чтобы система работала бесперебойно, нужно постоянно синхронизировать разные команды — продукт, коммерцию, маркетинг и другие

Условия

  • Гибридный
  • Яндекс Недвижимость — крупнейший классифайд в стране
  • Платформа помогает миллионам людей находить, продавать и сдавать жильё
  • За ней стоит сложная B2B‑экосистема: тысячи застройщиков, агентств и партнёров каждый день пользуются нашими инструментами

Паспорт вакансии

История публикации

Появилась в Вакандии30 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели сегодня
Среди похожихНет данных106 из 30 · у похожих вакансий почти одинаковый возраст — сравнивать нечего

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

ГрейдMiddleвыведено из другого признака
Формат работыГибридвычитано из текста вакансии
ГеографияМосква, Россиявычитано из текста вакансии
Зарплата≈ 200 000 RUB в месяцнаша оценка, в вакансии не названа

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.

Полнота карточки1004 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки работодателя нет, показана наша оценка

Проверка Вакандии

Источники и свежесть

Тип источника
Карьерный сайт работодателя
Найдено публикаций
1
Посмотреть публикации и даты
  • careerОсновная публикация · 2026-07-09

Работодатель

Яндекс

50 активных вакансий · вилка работодателя указана в 1%

Открыть профиль компании

Безопасность

Отклик уходит на сайт источника

Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайтеyandex.ru.

Признаки мошенничества
  • Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
  • Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
  • Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
  • Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.

Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.

Продолжить поиск

Похожие вакансии

Причина сходства указана на каждой карточке