ML/AI Engineer (India)
Навыки
- AI-агенты
- AI-инструменты в работе
- Angular
- Azure
- Коммуникация
- E-commerce
- Java
Ещё 9
- База знаний
- LLM
- Machine Learning
- MLOps
- 152-ФЗ / персональные данные
- Решение задач
- Управление проектами
- Python
- RAG
Задачи
- riving GenAI initiatives across the platform and identifying high-value AI use cases
- Designing, developing, and deploying LLM-based solutions, including RAG systems and AI agents
- Building AI-powered process automation and predictive model solutions
- Integrating GenAI services into existing platform products and workflows
- Establishing and improving production of MLOps processes for scalable and reliable AI delivery
- Monitoring AI solution performance and continuously optimizing models and pipelines
- Evaluating new GenAI technologies, frameworks, and best practices
- ML/AI Engineer (India) Вакансії
- PL Warsaw 1 Rondo Daszyńskiego 00-843 Summary Andersen is hiring an ML/AI Engineer in India for a project driving GenAI initiatives, building intelligent solutions to improve automation and optimize business processes
- Andersen is a pre-IPO software development company that provides a full cycle of services, following project management standards and best practices
Требования
- xperience as an ML/AI Engineer for 5+ years
- Strong experience with Python for 3+ years
- Hands-on experience with LangChain, LangGraph, and/or LangSmith
- Practical experience building RAG (Retrieval-Augmented Generation) solutions
- Strong knowledge of LLM agent design and orchestration patterns
- Proven experience with production MLOps practices
- Experience delivering AI use cases such as automation, predictive analytics, or intelligent assistants
- Strong problem-solving and communication skills
- Level of English – from Upper-Intermediate and above
- Desired skills Experience working with Azure cloud services
- Knowledge of Java
- Experience with frontend frameworks, especially Angular
- Reasons to join us Andersen cooperates with such companies as Siemens, Johnson & Johnson, AstraZeneca, BNP Paribas, Allianz, Ryanair, TUI, Verivox, Media Markt, etc
- For the past four years, our company has been growing annually by 60–100%, and we constantly involve top-notch specialists in our team
- Andersen has mentoring and adaptation systems for new employees, and transparent performance review and assessment systems will allow you to determine your development path and plan your growth
- The most important thing that we value in our employees is a commitment to continuous learning
- The company supports them in this and gives them access to the best educational platforms, seminars, and practices
- In addition, for over 19 years, Andersen has assembled a huge knowledge base and established a robust resource management institution
- We have been strengthening our expertise since 2007
- During this time, we have formed excellent teams with streamlined processes, where you can learn something new from your colleagues every day and enjoy your work
- We are a cool young team of like-minded people communicating informally
- You'll have a stable and competitive salary and an extensive benefits package
- At Andersen, we have many different ways to grow. You can improve as a specialist or a manager, and all your activities will be decently rewarded
- Join us!
- Локації India
Условия
- Our diverse expertise extends across FinTech, Healthcare, Retail, Telecom, Media & Entertainment, Logistics, Travel & Hospitality, eCommerce, and more
- The project is focused on driving GenAI initiatives across the platform, developing intelligent solutions that enhance automation, improve user experience, and optimize business processes
Паспорт вакансии
История публикации
Появилась в Вакандии26 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели 24 дня назад
Среди похожихНет данныху карточки не хватает полей, чтобы найти похожие
Откуда что взялось
Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.
ГрейдMiddleвыведено из другого признака
Формат работыне указан
ГеографияВаршава, Польшавычитано из текста вакансии
Зарплатане указана
Почему на этом месте в выдаче
Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.
Полнота карточки502 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки нет вовсе
Проверка Вакандии
Источники и свежесть
- Тип источника
- Карьерный сайт работодателя
- Найдено публикаций
- 1
Посмотреть публикации и даты
- careerОсновная публикация · 2026-08-18
Безопасность
Отклик уходит на сайт источника
Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайте — people-andersenlab.com.
Признаки мошенничества
- Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
- Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
- Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
- Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.
Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.
Продолжить поиск
Похожие вакансии
Причина сходства указана на каждой карточке
Подробнее - Подробнее
Почему похожа: похожая специализация · тот же грейд
Business Analyst- Digital Transformation
- Middle
- Гонконг
- Подробнее
Почему похожа: похожая специализация · тот же грейд
системного аналитика — работа System Analyst
- Middle