Навыки
- Инфлюенс-маркетинг
- PR
- Посевы и нативная реклама
- Telegram-канал
Задачи
- Искать PR-каналы для продвижения проекта
- Telegram-каналы
- городские и lifestyle-медиа
- мужские журналы и сайты
- тематические блоги
- закрытые сообщества
- форумы и каталоги
- инфлюенсеры
- партнёрские площадки
- Готовить и согласовывать тексты
- рекламные посты
- пресс-релизы
- короткие описания проекта
- тексты для партнёрских размещений
- сообщения для первых касаний
Требования
- опыт продвижения premium/lifestyle/beauty/wellness/ночной жизни/ивентов
- опыт работы с Telegram-каналами
- база контактов СМИ, блогеров или админов каналов
- понимание московской аудитории
- опыт нативной рекламы
- умение упаковывать провокационные темы в безопасную и стильную подачу
Условия
- удалённая работа
- частичная занятость
- оплата от 120т обсуждается по опыту и формату работы
- возможен фикс + бонус за результат
Паспорт вакансии
История публикации
Появилась в Вакандии30 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели 30 дней назад
Среди похожихНет данныху карточки не хватает полей, чтобы найти похожие
Откуда что взялось
Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.
Грейдне указан
Формат работыУдалённовычитано из текста вакансии
Географияне указана
Зарплата≈ 70 000 RUB в месяцнаша оценка, в вакансии не названа
Почему на этом месте в выдаче
Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.
Полнота карточки502 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки работодателя нет, показана наша оценка
Проверка Вакандии
Источники и свежесть
- Тип источника
- Карьерный сайт работодателя
- Найдено публикаций
- 1
Посмотреть публикации и даты
- telegramОсновная публикация · 2026-07-14
Безопасность
Отклик уходит на сайт источника
Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайте — t.me.
Признаки мошенничества
- Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
- Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
- Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
- Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.
Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.