Навыки

1С:ERP
Обмен данными в 1С
B2B-продажи
CJM / JTBD
Обратная связь
Go
Highload

Ещё 12

Гипотезы и приоритизация
Вёрстка
MVP и discovery
Python
RabbitMQ
Рефакторинг
Работа с требованиями
Постановка задач и ТЗ
Работа со стейкхолдерами
Управление командой
UX-дизайн
Управление подрядчиками

Задачи

Управление жизненным циклом продукта
Курирование процесса миграции проекта со старого стека (Python) на новый (Golang) и контроль технической реализации нового редизайна (верстка/фронтенд)
Работа с архитектурой и интеграциями Управление командой и ресурсами: Координация работы текущей команды (аналитик, Go-разработчики, поддержка), а также активное управление внешними подрядчиками и привлечение внешних специалистов для усиления проекта
Проектирование опыта (UX/UI): Проработка пути клиента (CJM) для B2B-сегмента, постановка задач дизайнерам и контроль качества интерфейсных решений
Взаимодействие с бизнесом: Сбор требований от стейкхолдеров и B2B-клиентов, формирование и проверка продуктовых гипотез
Приемка работ: Финальная проверка выполненных задач (как от штатной команды, так и от подрядчиков) на соответствие бизнес-требованиям и техническим стандартам

Требования

Опыт управления IT-продуктами: От 3-х лет в роли Product/Project Manager (преимущественно в Highload или B2B проектах)
Технический бэкграунд: Понимание принципов разработки на Golang и специфики работы с Legacy-кодом на Python
Опыт интеграций: Глубокое понимание работы брокеров сообщений (RabbitMQ) и механизмов обмена данными с 1С/ERP системами
Управление производством: Навык работы как с внутренними командами, так и с внешними подрядчиками (аутсорс/аутстафф)
Экспертиза в UX/UI: Умение проектировать сложные интерфейсы для работы с данными, понимание основ верстки и продуктового дизайна
Аналитический подход: Навык работы с гипотезами, умение принимать решения на основе метрик и обратной связи от крупных клиентов

Условия

Работа в аккредитованной IT-компании
Трудоустройство по ТК РФ, ДМС
Конкурентоспособную заработную плату
Возможность профессионального роста и развития

Паспорт вакансии

История публикации

Появилась в Вакандии28 дней

Перепубликациинетпубликовалась один раз

Проверяли на источникеВидели 27 дней назад

Среди похожихНет данных44 из 30 · у похожих вакансий почти одинаковый возраст — сравнивать нечего

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

ГрейдMiddleвыведено из другого признака

Формат работыУдалённо

Географияне указана

Зарплата≈ 162 019 RUB в месяцнаша оценка, в вакансии не названа

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.

Полнота карточки753 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата

Зарплата названа0вилки работодателя нет, показана наша оценка

Проверка Вакандии

Источники и свежесть

Тип источника: Агрегатор вакансий
Найдено публикаций: 1

Посмотреть публикации и даты

hcareersОсновная публикация · 2026-08-13

Работодатель

Grand Line

1 активная вакансия · вилка работодателя указана в 0%

Открыть профиль компании

Безопасность

Отклик уходит на сайт источника

Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайте — hh.ru.

Признаки мошенничества

Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.

Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.

Продолжить поиск

Project Manager (web, it)