Сбер

Руководитель направления кибербезопасности

Офис · Москва, Россия · Английский не нужен

Не указано: грейд

Навыки

  • AI-агенты
  • Ansible
  • ArgoCD / Flux
  • CI/CD
  • Docker
  • EdTech
  • GitLab
Ещё 9
  • Helm
  • Внедрение систем
  • Istio / service mesh
  • Jenkins
  • Kubernetes
  • Linux
  • Микросервисы
  • OpenShift
  • Terraform

О компании и продукте

  • Руководитель направления кибербезопасности
  • 13 июля 2026 • г Москва • ПАО Сбербанк • Безопасность:Специалист по информационной безопасности
  • Наша команда занимается экспертной оценкой безопасности компонентов автоматизированных систем банка в рамках его релизного цикла, а также созданием и развитием процессов, направленных на обеспечение кибербезопасности автоматизированных систем банка, построенных на базе микросервисной архитектуры.

Задачи

  • участие в процессах контроля вывода в промышленную эксплуатацию утвержденных процессов, систем и технологий
  • проведение экспертизы кибербезопасности для новых решений на соответствие требованиям кибербезопасности
  • участие в процессах проектирования архитектурных артефактов по направлению кибербезопасности
  • разработка требований кибербезопасности, направленных на повышение уровня киберзащищенности сред и механизмов контейнеризации

Требования

  • образование - высшее по направлению Кибербезопасность или ИТ
  • понимание принципов безопасности микросервисного приложения
  • понимание принципов безопасности микросервисной инфраструктуры
  • понимание принципов микросегментации сети в контейнерном окружении
  • знание технических процессов работы сервисов контейнеризации (Cri-o, podman, kata,docker)
  • знание технических процессов работы оркестра контейнеризации (OpenShift/Kubernetes)
  • знание технических процессов сборки и поставки приложений (CI/CD Jenkins, Gitlab,ArgoCD)

Будет плюсом

  • опыт работы с Service mesh в контейнерных средах (Istio, RHEL OCP)
  • опыт работы с инструментами шаблонизации Helm, Kustomize, Openshift Template
  • пыт работы с инструментами описания инфраструктуры как кода (IaaC) Ansible,Terraform
  • опыт работы с инструментами автоматизации скриптов и построения конвейеров сборки и доставки приложений Jenkins, ArgoCD
  • опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов

Условия

  • комфортный современный офис
  • офисный формат работы
  • ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
  • программа адаптации и помощь руководителя на старте
  • расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
  • подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

Паспорт вакансии

История публикации

Появилась в Вакандии26 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели сегодня
Среди похожихНет данныху карточки не хватает полей, чтобы найти похожие

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Грейдне указан
Формат работыОфисвычитано из текста вакансии
ГеографияМосква, Россиявычитано из текста вакансии
Зарплатане указана

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.

Полнота карточки502 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки нет вовсе

Проверка Вакандии

Источники и свежесть

Тип источника
Карьерный сайт работодателя
Найдено публикаций
1
Посмотреть публикации и даты
  • careerОсновная публикация · дата неизвестна

Работодатель

Сбер

50 активных вакансий · вилка работодателя указана в 37%

Открыть профиль компании

Безопасность

Отклик уходит на сайт источника

Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайтеrabota.sber.ru.

Признаки мошенничества
  • Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
  • Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
  • Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
  • Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.

Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.

Продолжить поиск

Похожие вакансии

Причина сходства указана на каждой карточке