Руководитель проектного офиса (развитие ИТ-решений блока закупок) в городе Москва с опытом работы от 3 до 6 лет

Навыки

• CRM-системы
• Внедрение систем
• Наставничество
• Ответственность за результат
• P&L и бюджет
• Проактивность
• Управление проектами

О компании и продукте

• Руководитель проектного офиса (развитие ИТ-решений блока закупок). Предприятие. Москва, Новолипецкий металлургический комбинат
• Организация выполнения проектов и инициатив по блоку закупок. Организация проектной работы, разделение ролей и налаживание взаимодействия. Вовлечение высшего руководства на регулярной основе, структурировано и с качественным обеспечением информацией (контрольная и отчетная информация по проектам и инициативам). Поддержание «темпа» реализации инициатив / проектов в организации и постоянного внимания со стороны менеджмента. Организация достижения метрик приживаемости и метрик, связанных с бизнес-эффектами по проектам бизнес-блока
• Организация эффективной структурированной коммуникации между проектными командами, внутри блока закупок и между командами и другими службами компании (смежные бизнес-блоки и подразделения)
• Организация и обеспечение наставничества руководителей проектов и членов проектных команд, вовлеченных в реализацию проектов / инициатив

Задачи

• Управление потребностью бизнес-заказчика – сбор, выявление потребностей в автоматизации, формирование предложений на инициирование проектов на основе анализа и расшивки узких мест в процессах и информационном взаимодействии
• Планирование бизнес-инициатив и их увязка друг с другом (на уровне бизнес-архитектуры, на уровне ИТ-архитектуры Компании)
• Мониторинг и квалифицированная оценка хода реализации инициатив и портфеля проектов по бизнес-блоку в целом
• Обеспечение управления бюджетами – консолидация бюджетов по портфелю проектов и осуществление контроля их исполнения
• Обеспечение обоснованной расстановки приоритетов, разделение ресурсов и ответственности
• Отслеживание и управление взаимным влиянием проектов друг на друга
• Мониторинг эффективности коммуникации
• Развитие и внедрение лучших практик
• Развитие проектных команд в формате learning by doing, организация обмена лучшими практиками

Требования

• Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет
• Опыт внедрения продуктов CRM и SRM систем
• Опыт управления портфелем проектов
• Опыт проектного управления
• Опыт работы
• От 3 до 6 лет
• Полный день

Условия

• Гибридный или удаленный формат работы
• Конкурентный уровень заработной платы и ежегодная индексация
• Корпоративные льготы: ДМС, льготное страхование родственников, банковские продукты сотрудникам и скидки партнеров
• Обучение и развитие: английский язык в лучших языковых школах, большое количество обучающих курсов от внутреннего корпоративного университета, посещение митапов и конференций
• Возможность принять участие в интересных и сложных проектах с лучшими специалистами индустрии
• Полная занятость
• Вас ждет
• Эффективное планирование и управление портфелем инициатив по блоку закупок
• Налаживание корпоративных коммуникаций
• Наличие общей картины хода реализации стратегии автоматизации и цифровизации блока закупок для заинтересованных сторон в Компании

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.