Руководитель проектов

Навыки

• Коммуникация
• HR-процессы
• Многозадачность
• Переговоры
• Ответственность за результат
• Нацеленность на результат
• Стрессоустойчивость

О компании и продукте

• Мы - аутсорсинговая компания РАБОТНИЧЕК — надежный партнер для многих российских компаний, нуждающихся в качественной дополнительной рабочей силе. Предоставляем массовый персонал (кассиры, грузчики, комплектовщики, упаковщики, разнорабочие и т.д.) Ищем талантливого Руководителя проекта
• Мы ищем Руководителя проекта, который: Имеет собственный успешный проект в сфере хорика ( сеть бургерных), находящийся в стадии реализации или активной эксплуатации. Обладает опытом ведения переговоров и заключения договоров. Является лидером, умеющим мотивировать и вдохновлять команду

Задачи

• Хотите возглавить территориальное подразделение аутсорсинговой компании и реализовать свой успешный проект, ТОГДА вам к нам!!!

Требования

• Имеет навыки планирования и организации работы
• Обладает отличными коммуникативными навыками
• Готов к командировкам

Условия

• Уютный офис в центре г
• Москвы (шаговая доступность от метро, чай, кофе, вкусности и т.д.)
• График 5/2, с 09-00ч. до 18-00ч
• Работа как в офисе так и разьезного характера
• Инструменты для работы: корпоративная связь, компенсация проездов, ПК и т.д
• Заработная плата: оклад + мотивационная часть без потолка — ограничений нет (все будет зависеть от показателей Вашей работы)
• Доход зависит от результата
• Примерно 150.000р Перспектива карьерного роста и развития
• Наши требования: Опыт работы в подобной сфере от 2х лет
• Понимание принципов работы Аутсорсинга от А до Я
• Готовность к разъездной работе
• Ответственность, стрессоустойчивость, умение быстро принимать решения
• Активность, коммуникабельность, нацеленность на результат
• ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ В НАШЕЙ КОМПАНИИ: Контролировать закреплённый за менеджером объект
• Контролировать выход сотрудников согласно заявкам
• Держать постоянную связь с заказчиками
• Оперативно реагировать на различные ситуации на объекте
• Поиск персонала (наличие наработанной базы сотрудников будет большим преимуществом)
• Ведение отчётности по линейному персоналу
• Взаимодействие с менеджером по подбору персонала
• Умение работать в режиме многозадачности
• ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К УСПЕШНОЙ КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ!

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.