Навыки
- Аналитическое мышление
- Самостоятельность
- Работа с бэклогом
- Excel
- PowerPoint
- Проактивность
- Управление проектами
О компании и продукте
- Вакансия: Руководитель проектов (кросс-блочные продажи зарплатных карт)
Задачи
- Управлять проектами по развитию продаж зарплатных карт: от идеи до внедрения и масштабирования
- Проектировать и оптимизировать бизнес-процессы, запускать новые инструменты и механики продаж
- Управлять IT-доработками: формировать требования, сопровождать реализацию и контролировать сроки
- Анализировать продажи по регионам, каналам и сегментам, прогнозировать планы и искать новые точки роста
- Формировать и приоритизировать бэклог доработок процессов продаж и интерфейсов менеджеров
- Проводить исследования, запускать пилотные проекты и оценивать их эффективность
- Готовить аналитические материалы и презентации для руководства
- Что мы ожидаем от тебя
- Опыт управления проектами от 3 лет в банковской сфере
- Опыт развития процессов продаж, внедрения изменений и управления IT-проектами
- Продвинутое владение Excel и PowerPoint
- Системное мышление, инициативность и умение работать с кросс-функциональными командами
Требования
- Сильные аналитические навыки и умение работать с большими объемами данных
Условия
- Работу над стратегически важными проектами одного из крупнейших банков страны
- Возможность влиять на развитие процессов и продуктов
- Сильную команду, объединяющую бизнес, IT, аналитику и каналы продаж
- Интересные задачи, высокий уровень самостоятельности и возможности для профессионального роста
- Гибридный формат работы в Москве
- Формат: гибрид, Москва
- Занятость: полная
- Будет преимуществом опыт работы с зарплатными проектами, зарплатными картами или продуктами для малого и среднего бизнеса
Паспорт вакансии
История публикации
Появилась в Вакандии31 день
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели 31 день назад
Среди похожихНет данных106 из 30 · у похожих вакансий почти одинаковый возраст — сравнивать нечего
Откуда что взялось
Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.
ГрейдMiddleвыведено из другого признака
Формат работыГибрид
ГеографияМосква, Россиявычитано из текста вакансии
Зарплата≈ 175 000 RUB в месяцнаша оценка, в вакансии не названа
Почему на этом месте в выдаче
Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.
Полнота карточки1004 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки работодателя нет, показана наша оценка
Проверка Вакандии
Источники и свежесть
- Тип источника
- Карьерный сайт работодателя
- Найдено публикаций
- 1
Посмотреть публикации и даты
- telegramОсновная публикация · 2026-08-03
Безопасность
Отклик уходит на сайт источника
Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайте — t.me.
Признаки мошенничества
- Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
- Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
- Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
- Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.
Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.