Навыки
- Active Directory
- API (интеграции)
- C++
- Nginx
- OAuth / OIDC
- Оптимизация производительности
- Телеком
О компании и продукте
- Меня зовут Анастасия. Я представляю группу компаний Top Selection.
- Мы занимаемся продуктовой разработкой и поиском it персонала для рынка России.
- Вакансия: С++ разработчик - Senior
- Работа полностью удаленная, занятость - проектная (6+ месяцев)
Задачи
- Доработка Nginx и модулей для него
- Интеграция NTLM, Kerberos и OpenID (SSO)
- Анализ интеграции системы 5А с Nginx и расширение Nginx API для более эффективного взаимодействия
- Поддержка внешнего хранения клиентских сессий Nginx
- Исследование и потенциальная работа с eBPF и DPDK (оптимизация производительности)
- Nastya_HR_Pro - отвечу на ваши вопросы и расскажу подробнее о вакансии
Требования
- Опыт от 4х-5 лет С / С++
- Опыт работы с NginX (исследование и обсуждение) - Обязательно
- Понимание работы сетей и работы с сетевыми интерфейсами и низкоуровневыми протоколами из C
- Сборка и компиляция больших проектов
- Опыт с DPDK
Паспорт вакансии
История публикации
Появилась в Вакандии30 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели 30 дней назад
Среди похожихНет данных10 из 30 · похожих вакансий слишком мало для сравнения
Откуда что взялось
Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.
ГрейдSeniorвычитано из текста вакансии
Формат работыУдалённо из России
ГеографияРоссиявыведено из другого признака
Зарплата≈ 304 959 RUB в месяцнаша оценка, в вакансии не названа
Почему на этом месте в выдаче
Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.
Полнота карточки1004 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки работодателя нет, показана наша оценка
Проверка Вакандии
Источники и свежесть
- Тип источника
- Источник не определён
- Найдено публикаций
- 1
Посмотреть публикации и даты
- telegramОсновная публикация · 2026-02-26
Безопасность
Отклик уходит на сайт источника
Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайте — t.me.
Признаки мошенничества
- Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
- Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
- Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
- Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.
Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.