Senior Cloud engineer

Навыки

• AI-инструменты в работе
• Ansible
• AWS
• BigQuery
• Docker
• Google Cloud
• IAM / IDM

О компании и продукте

• L’agence de Lille est une agence multi spécialiste de plus de 40 collaborateurs qui forment des communautés d’experts sur le Cloud & DevOps, la data et la gestion de projet. Devoteam Lille accompagne ses clients dans une transformation digitale durable. À l’agence de Lille, les consultants peuvent intégrer nos clubs happiness Running, Gastronomy, Raquettes, Basket, Foot, ou encore gaming. Devoteam Innovative Technology est dédiée à l'accompagnement des entreprises dans leur transformation digitale grâce à des technologies innovantes comme le cloud, l'intelligence artificielle et la cybersécurité. Elle aide les organisations à optimiser leurs processus métiers et à renforcer leur compétitivité en intégrant des solutions sur mesure, tout en assurant un cadrage projet rigoureux et un accompagnement au changement pour garantir une adoption fluide des nouvelles technologies
• Nous recherchons un Tech Lead Cloud Engineer 🚀 pour rejoindre notre équipe

Требования

• Si vous avez une expertise approfondie dans les environnements Google Cloud Platform (GCP) et AWS, et si vous êtes prêt à prendre en charge des projets d’envergure en tant que leader technique, ce poste est fait pour vous !
• Piloter la conception, la mise en œuvre et l'optimisation de solutions cloud sur GCP et AWS
• Encadrer et accompagner une équipe d’ingénieurs cloud dans la réalisation de projets complexes
• Garantir la haute disponibilité, la sécurité et la scalabilité des solutions cloud mises en place
• Collaborer avec les équipes produit, infrastructure et DevOps pour définir et mettre en œuvre les meilleures pratiques
• Concevoir des architectures cloud robustes et innovantes en fonction des besoins métiers
• Expérience confirmée en tant que Cloud Engineer ou Tech Lead sur des projets utilisant Google Cloud Platform (GCP) et le cloud AWS
• Maîtrise des services principaux de GCP (Compute Engine, Kubernetes Engine, Cloud Storage, BigQuery, etc.) et d'AWS
• Solides compétences en gestion d'infrastructure cloud (Infrastructure as Code, automatisation avec Terraform, Ansible, etc.)
• Bonne connaissance des architectures microservices et des technologies associées (Docker, Kubernetes, etc.)
• Compétences en sécurité cloud (IAM, gestion des identités et des accès, chiffrement, etc.)
• Expérience dans le suivi de la performance des applications et la gestion des coûts cloud
• Capacité à communiquer efficacement avec des parties prenantes non techniques et techniques
• Leadership et aptitude à encadrer une équipe technique
• Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens
• Talent Acquisition Interview : l’objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d’anglais et de valider vos éléments de motivation
• Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d’un échange avec un expert métier
• Leadership Interview : il permet d’évaluer votre potentiel, vos ambitions et d’envisager votre évolution au sein de Devoteam
• Nous privilégions au moins un entretien en présentiel
• Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité…) peuvent vous être adressés
• Pourquoi nous rejoindre : Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,…) et composée d’un important collectif d’experts (50 tribus d’expertise)
• Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s’impose comme une Learning Company, où l’apprentissage continu est au cœur de notre ADN
• Le Groupe Devoteam oeuvre pour l’égalité des chances , pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination
• Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l’excellence de notre organisation
• Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire

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