Senior/Lead UX/UI дизайнера в Weel — AI-психолог нового поколения

Навыки

Дизайн-система
Figma
Дизайн мобильных приложений
MVP и discovery
UX-дизайн

О компании и продукте

Ищем Senior/Lead UX/UI дизайнера в Weel — AI-психолог нового поколения
Важен опыт в дизайне мобильных приложений!
Weel — стартап на стадии pre-MVP: приложение с мультиагентной архитектурой, объединяющее психологические практики и AI-компаньона. Команда, концепция и архитектура продукта готовы.
Нужен дизайнер, который доведёт UX/UI до MVP. Часть экранов уже проработана — предыдущая дизайн-часть не сработалась по фиту с командой, наработки сохранены и будут переданы.

Задачи

Проектирование UX ключевых флоу (сессии, дневник, компаньон)
UI в фирменной эстетике продукта
Работа в Figma (Dev Mode)
Учёт психологической чувствительности аудитории в интерфейсных решениях

Требования

Сильный UX-скилл — приоритет №1
Портфолио с продуктовыми кейсами
Опыт работы с дизайн-системами

Условия

Удалённо, гибкий график
До MVP — доля в проекте
После MVP (при успешном запуске) — доля + зарплата
Присылайте портфолио и вопросы в личку

Паспорт вакансии

История публикации

Появилась в Вакандии30 дней

Перепубликациинетпубликовалась один раз

Проверяли на источникеВидели 29 дней назад

Среди похожихНет данных63 из 30 · у похожих вакансий почти одинаковый возраст — сравнивать нечего

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

ГрейдLeadвычитано из текста вакансии

Формат работыУдалённо

Географияне указана

Зарплатане указана

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.

Полнота карточки502 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата

Зарплата названа0вилки нет вовсе

Проверка Вакандии

Источники и свежесть

Тип источника: Карьерный сайт работодателя
Найдено публикаций: 1

Посмотреть публикации и даты

telegramОсновная публикация · 2026-07-14

Безопасность

Отклик уходит на сайт источника

Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайте — t.me.

Признаки мошенничества

Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.

Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.

Продолжить поиск