Навыки
- A/B-тесты
- BI-инструменты
- ClickHouse
- Когортный анализ
- Конверсия
- Дашборды и витрины
- Анализ данных
О компании и продукте
- Вакансия: 🚀 Вакансия: Senior Product Analyst (Monetization, MuseScore) (Senior) (Senior)
- Компания: 🏢 Компания: Muse Group (разработчик популярных музыкальных приложений, включая MuseScore и Ultimate Guitar)
Задачи
- Анализ монетизации продукта
- Исследование метрик подписки (конверсия, churn rate, LTV)
- Поиск точек роста для увеличения дохода (A/B-тесты ценовых моделей, платных фич)
- Работа с данными
- Разработка и оптимизация SQL-запросов для сбора данных
- Построение ETL-пайплайнов для автоматизации отчётности
- Создание дашбордов в BI-инструментах (Tableau, Power BI)
- A/B-тестирование и гипотезы
- Планирование экспериментов (размер выборки, длительность, статистическая значимость)
- Анализ результатов и рекомендации по внедрению изменений
- Кросс-функциональное взаимодействие
- Коммуникация с product-менеджерами: перевод бизнес-задач в аналитические
- Поддержка инженеров: требования к данным и логике трекинга
- Продуктовые инициативы
- Участие в планировании фич (оценка потенциального влияния на метрики)
- Анализ поведения пользователей (когортный анализ, funnel-анализ)
- «Проанализировать, какие факторы влияют на отток подписчиков, и предложить способы снижения churn rate»
- «Оптимизировать SQL-запрос для расчёта LTV, сократив время выполнения с 2 часов до 15 минут»
- «Запустить A/B-тест новой страницы оплаты и определить, увеличивает ли она конверсию»
Требования
- 5+ лет опыта в продуктовой или дата-аналитике. — Профессиональное владение SQL (сложные запросы, оптимизация). Опыт с ClickHouse — преимущество
- Практический опыт работы с Python (pandas, numpy, scipy) или R для анализа данных и A/B-тестирования
- Глубокая теоретическая база: математическая статистика, теория вероятностей
- Опыт построения ETL-пайплайнов и работы с BI-инструментами (Tableau, Power BI, Metabase)
- Проведение A/B-тестов: от формирования гипотез до интерпретации результатов
- Уровень английского B2+(часть интервью проходит на английском)
- Желательные (Nice-to-have)
- Опыт в монетизации (подписочные модели, LTV-анализ)
- Разработка методологий для A/B-тестирования (платформы, алгоритмы)
- Знание музыкальной индустрии (ноты, инструменты, музыкальные приложения)
Условия
- Формат работы
- Полностью удалённый режим (можно работать из любой страны СНГ, Прибалтики, Европы или Кипра)
- Для сотрудников из РФ и РБ обязательна релокация на Кипр после испытательного срока (компания помогает с переездом)
- Локация: 🇷🇺 Россия
- Формат работы: дистанционная
- Зарплата: 💰 Зарплата: $5,000–6,500 gross (оформление через Deel)
Паспорт вакансии
История публикации
Появилась в Вакандии29 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели 29 дней назад
Среди похожихНет данных60 из 30 · у похожих вакансий почти одинаковый возраст — сравнивать нечего
Откуда что взялось
Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.
ГрейдSeniorвычитано из текста вакансии
Формат работыУдалённо из Россиивычитано из текста вакансии
ГеографияМосква, Россиявычитано из текста вакансии
Зарплата5 000 — 6 500 USD в месяцвычитано из текста вакансии
Почему на этом месте в выдаче
Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.
Полнота карточки1004 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа100вилку назвал источник
Проверка Вакандии
Источники и свежесть
- Тип источника
- Карьерный сайт работодателя
- Найдено публикаций
- 1
Посмотреть публикации и даты
- telegramОсновная публикация · 2025-07-02
Безопасность
Отклик уходит на сайт источника
Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайте — t.me.
Признаки мошенничества
- Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
- Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
- Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
- Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.
Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.