О компании и продукте
- Wallet in Telegram — нативное решение для цифровых активов в Telegram с более чем 100 млн пользователей (The Open Platform).
- Stepmania / Gift Fest — крупный монетизационный проект в формате Telegram Mini App, достигавший топ-1 по выручке.
Задачи
- полное владение продуктовой roadmap в платежах (карты, он/офф-рампы), интеграция с партнёрами, работа с compliance и рисками
- Отчётность: Head of Product. Тесная работа с Head of Payments
- Business Development Manager - Stepmania
- Опыт: Middle/Senior-уровень в BD, опыт в B2B/B2B2C продажах партнёрств или аффилиат-программ
- масштабирование проекта на международных рынках через коммерческие партнёрства, полный цикл продаж
- Особое условие: английский на уровне C1 обязателен. Результат-ориентированность
- Наши каналы
- cryptoMjob
- cryptoDevJobs
Требования
- Опыт: 3+ года в продуктовом менеджменте, опыт с криптокартами — сильное преимущество
Паспорт вакансии
История публикации
Появилась в Вакандии30 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели 28 дней назад
Среди похожихНет данных140 из 30 · у похожих вакансий почти одинаковый возраст — сравнивать нечего
Откуда что взялось
Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.
ГрейдSeniorвычитано из текста вакансии
Формат работыУдалённо
Географияне указана
Зарплата≈ 239 792 RUB в месяцнаша оценка, в вакансии не названа
Почему на этом месте в выдаче
Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.
Полнота карточки753 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки работодателя нет, показана наша оценка
Проверка Вакандии
Источники и свежесть
- Тип источника
- Карьерный сайт работодателя
- Найдено публикаций
- 1
Посмотреть публикации и даты
- telegramОсновная публикация · 2026-01-30
Безопасность
Отклик уходит на сайт источника
Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайте — t.me.
Признаки мошенничества
- Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
- Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
- Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
- Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.
Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.