Системный аналитик

Навыки

• API (интеграции)
• Самостоятельность
• Чат-боты
• Confluence
• CRM-системы
• Highload
• Jira

О компании и продукте

• Мы знаем, что вам предложить, ведь наши сотрудники — основная ценность для нашей компании: Работу в одной из крупнейших торговых компаний Беларуси. Гарантированную оплату труда (2 раза в месяц на банковскую карту)

Задачи

• Вы хотите построить карьеру в крупной компании почти с 30‑летней историей успеха?
• Чем предстоит заниматься: Составление SQL-запросов различной степени сложности, работа с базой данных MS SQL Проектирование и согласование с руководителем новых разработок и доработок объектов базы данных
• Описание новых методов API и изменений в существующих методах API в необходимых форматах (JSON, XML и прочие)
• Выявление потребностей бизнеса, их анализ и разработка предложений по улучшению системы
• Составление чётких и структурированных требований к доработке CRM-системы
• Постановка технического задания для разработчика ПО Прототипирование и согласование с бизнес-заказчиками визуальных моделей новых форм, отчётов и прочих объектов ПО Поддержка и обучение аналитиков в команде
• Контроль сроков и качества выполнения работы
• Ведение документации по проектам Мы ищем кандидата который имеет: Опыт работы системным аналитиком от 4 лет

Требования

• Уверенное владение SQL, глубокое знание MS SQL и опыт проектирования объектов БД Опыт самостоятельного выявления и анализа потребностей бизнеса, разработки предложений по развитию системы
• Опыт формирования структурированных требований и постановки технического задания для разработчиков
• Опыт наставничества и обучения аналитиков в команде
• Навыки контроля сроков и качества выполнения задач (тайм-менеджмент, приоритизация)
• Опыт ведения проектной документации
• Понимание специфики CRM- и/или POS-систем будет преимуществом
• Опционально: опыт работы с CRM-системами
• Опционально: понимание работы POS-систем и кассового оборудования
• Опционально: опыт руководства небольшой командой аналитиков или менторства
• Опыт работы с инструментами Jira/Confluence Почему это интересно
• Сильная IT-среда. 250+ специалистов, своя инфраструктура (ЦОДы), несколько центров разработки и разные технологические стэки
• Не один проект — разные продукты и клиент. Можно работать с разными системами и доменами, а не «вариться в одном проекте»
• Крупный масштаб задач. Проекты для крупнейшей коммерческой компании Беларуси
• высокая нагрузка, сложные интеграции
• Инженерная глубина. Ты работаешь не только с требованиями, но и с реальными архитектурными ограничениями и возможностями систем

Условия

• официальное трудоустройство согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь
• социальные гарантии (отпускные, больничные)
• достойную и своевременную оплату труда (2 раза в месяц на банковскую карту)
• работникам холдинга предоставляется бонусная карта "Е-плюс. Сотрудник" с повышенным размером бонусов
• возможность участия в акции «Приведи друга» с выплатой 220 рублей
• для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление
• комфортное рабочее место по адресу г. Минск, ул. Гурского, 56
• удобный график работы: пн-чт, 9.00-18.00, пт.- 09:00-16
• Тогда не стоит терять времени!
• Работа в ООО «Евроторг» — это хорошая возможность проявить себя, получить опыт работы и начать свой карьерный путь
• Присылай отклик, заполняй онлайн-анкету на сайте evroopt.by или пройди собеседование онлайн в нашем чат-боте!
• Присоединяйся к команде «Евроопт» ООО «Евроторг», УНП 101168731
• Комфортный офис и крутую атмосферу в нем
• Официальное трудоустройство
• Социальные гарантии (оплата больничных и отпускных )
• Вкусные обеды в корпоративной столовой
• Реальную возможность карьерного роста
• Зажигательные корпоративные мероприятия (спартакиады, турслеты, конкурсы)
• Профессиональ­ное и личностное развитие
• Удобную доставку служебным транспортом до работы от ст. м
• Каменная Горка и ст. м
• Малиновка Бонусную карту «Е-плюс
• Сотрудник», с повышенным размером бонусов за покупки в магазинах «Евроопт»
• Возможность оздоровления сотрудников и их детей в санаториях и детских лагерях
• Бесплатные занятия спортом для сотрудников

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.