Навыки
- MS SQL Server
- Мониторинг и observability
- Power BI
- SQL
- SQL: оконные функции, CTE
- Хранимые процедуры
- T-SQL
Задачи
- Практический опыт работы в качестве MSSQL разработчика
- Внедрение и поддержка решений на базе SQL Server в производственных средах
- Работа с инструментами мониторинга и профилирования производительности SQL Server
- Желательно: опыт работы с PowerBI
- SQL разработчик
- LinkedIn
- Copy link
Требования
- Глубокое знание SQL и T-SQL для написания сложных запросов, хранимых процедур, функций и триггеров
- Опыт работы с Microsoft SQL Server: администрирование, настройка и оптимизация
- Знание основ проектирования реляционных баз данных и нормализации данных
- Умение оптимизировать производительность запросов и диагностировать проблемы
- Английский язык
- Не требуется
Паспорт вакансии
История публикации
Появилась в Вакандии30 дней
Перепубликации1 разпубликаций всего: 2
Проверяли на источникеВидели сегодня
Среди похожихНет данныху карточки не хватает полей, чтобы найти похожие
Откуда что взялось
Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.
Грейдне указан
Формат работыне указан
ГеографияРоссия
Зарплатане указана
Почему на этом месте в выдаче
Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.
Полнота карточки251 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки нет вовсе
Проверка Вакандии
Источники и свежесть
- Тип источника
- Карьерный сайт работодателя
- Найдено публикаций
- 2
Посмотреть публикации и даты
- careerОсновная публикация · дата неизвестна
- careerПовторная публикация · дата неизвестна
Безопасность
Отклик уходит на сайт источника
Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайте — centicore.ru.
Признаки мошенничества
- Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
- Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
- Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
- Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.
Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.