Старший менеджер по продажам и развитию партнерских программ

Навыки

• Партнёрский маркетинг
• Анализ конкурентов и рынка
• KPI
• PR

О компании и продукте

• Старший менеджер по продажам и развитию партнерских программ
• 30 июля 2026 • г Белгород, Белгородская область • ПАО Сбербанк • Маркетинг, реклама, PR:Менеджер по работе с партнерами
• Команда Управления ипотечного кредитования и развития сервисов Домклик специализируется на развитии партнерских отношений с агентствами недвижимости, застройщиками и инвесторами, предоставляя консультационные услуги и продавая ипотечные продукты и сервисы банка. Основной задачей является увеличение объема продаж ипотечных кредитов и сервисов платформы Домклик

Задачи

• консультация агентов недвижимости по продуктам банка (ипотечные программы и сервисы банка) и продажа продуктов банка
• выполнение личного KPI - продажа сервиса "Сделки за наличный расчет на платформе Домклик" агентам недвижимости
• консультация агентов и коллег по вопросу одобрения клиента и одобрения объекта недвижимости, пошаговые действия и выяснения причин неодобрения объекта
• проведение анализа рынка жилищного кредитования и выявление потенциальных партнеров, планирование объемов по партнерам
• участие в разработке индивидуальных программ с партнерами - риелторами застройщиками и инвесторами, расположенными в регионе обслуживания
• организация взаимодействия с партнерами по жилищному кредитованию, а также привлечение новых партнеров в рамках жилищного кредитования
• выполнения контрольных показателей бизнес-планов и планов оперативных мероприятий на регулярной основе

Требования

• опыт работы в продажах от 1 года
• опыт работы в финансово-банковской сфере, в розничном бизнесе будет преимуществом
• опыт работы в области ипотечного кредитования и/или привлечения, развития отношений и сопровождения партнеров будет преимуществом
• готовность к выездному характеру работы
• готовность использовать ИИ в ежедневной работе (обучение за счёт компании — есть свои курсы)

Условия

• прозрачная система бонусов и премий
• регулярное корпоративное обучение
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• спортивная жизнь и корпоративные мероприятия
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.