Team lead (C#/.net)

Навыки

• AI-агенты
• Проектирование архитектуры
• Работа с бэклогом
• Code review
• C#
• .NET
• DWH

О компании и продукте

• 16 июля 2026 • г Москва • ПАО Сбербанк • Информационные технологии:Руководитель группы разработки
• Мы, команда LoanPricing, прайсим кредиты по справедливой стоимости, чтобы Банк правильно оценивал риски и формировал резервы.
• Мы используем C# и .net core, PostgreSQL, Kafka, OpenShift, Istio.

Задачи

• cовместно с Product Owner отвечать за результат, участвовать в оценке задач, контролировать качество и сроки выполняемых доработок
• развивать продукты и инфраструктуру на платформе .NET Core, в том числе в облачной среде, как Senior-разработчик (до 50% времени): код-ревью, сложные участки, прототипы архитектурных решений
• автоматизировать процессы развертывания и мониторинга в облаке: OpenShift, Istio, Kafka
• актуализировать solution-архитектуру проекта: декомпозиция модулей, устранение устаревшего кода, повышение отказоустойчивости
• формировать стратегию технологического развития системы
• взаимодействовать с другими ролями (тестировщики, аналитики, архитекторы и менеджеры) внутри и вне команды
• развивать технические навыки членов команды, собеседовать и менторить новичков

Требования

• опыт в роли Team Lead от 3х лет в промышленной разработке на C# / .NET
• навыки управления delivery-процессом: планирование, преоритизация, контроль исполнения
• знание как строить microservices, как делать оркестровку сервисов в облачных средах
• опыт рефакторинга и стабилизации сложных систем
• опыт автоматизации инфраструктуры, чтобы все летало в облаках (K8s)
• желание углубиться в финансовую математику

Будет плюсом

• навык работы с генеративными AI-моделями, опыт создания AI-агентов и использования их в работе
• опыт проектирования или поддержки финансовых / прайсинговых / риск-систем
• знание МСФО 9, fair value / amortized cost моделей
• опыт работы с высоконадежными системами (финансовый сектор, телеком)
• опыт управления распределенной командой

Условия

• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• офисный формат работы
• ежегодный пересмотр зарплаты
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.