Сбер

Tech Product manager (RnD ML)

Гибрид · Москва, Россия · Английский не нужен

Не указано: грейд

Навыки

  • Самостоятельность
  • Работа с бэклогом
  • Анализ конкурентов и рынка
  • Обратная связь
  • Гипотезы и приоритизация
  • LLM
  • Machine Learning
Ещё 6
  • MVP и discovery
  • Переговоры
  • Ответственность за результат
  • Проактивность
  • Прототипирование
  • Управление командой

О компании и продукте

  • Вакансия Tech Product manager (RnD ML) в г Москва | Сбер. Tech Product manager (RnD ML). 18 августа 2026 • г Москва • ПАО Сбербанк • Информационные технологии:Руководитель проектов. Вашей средой станут проекты ранней стадии зрелости (R&D, прототипы, MVP) с высокой степенью неопределенности

Задачи

  • Портфельная стратегия: управлять портфелем проектов на уровне целостной стратегии — определять баланс между быстрыми победами (MVP) и долгосрочными R&D-инвестициями, распределять ресурсы между проектами так, чтобы максимизировать совокупную ценность для бизнеса
  • People management: формировать и развивать команду продактов: нанимать, онбордить, менторить, выстраивать карьерные треки
  • Создавать среду, в которой каждый продакт растет профессионально и чувствует ответственность за свой продукт
  • Стратегия и требования: самостоятельно формировать бэклог на основе анализа рынка, обратной связи от контрагентов и технических возможностей
  • Гипотезы: формулировать продуктовые гипотезы и быстро их валидировать с минимальными затратами ресурсов
  • Управление жизненным циклом: планировать PoC/MVP с нуля, а также интегрировать новые технологические фичи в уже зрелые продукты заказчиков
  • Коммуникация и переговоры: выстраивать эффективное взаимодействие с кросс-функциональными командами (разработка, исследования, бизнес), договариваться о приоритетах, сроках и поставках данных, отстаивая интересы своего продукта
  • Техническая синергия: вместе с тимлидами искать оптимальные пути решения там, где путей нет
  • Риски и приоритеты: управлять рисками на всех этапах, балансировать между «идеальным решением» и сжатыми сроками, фокусируя команду на достижении ключевых целей
  • Вы будете превращать сырые возможности технологий в осязаемую бизнес-ценность
  • При этом ваша ключевая задача — не просто управлять разработкой, а формировать саму продуктовую ценность
  • Вам предстоит думать не только о том, что «под капотом», но и о первичном применении на разных пользовательских поверхностях, выбирая наиболее эффективные и бесшовные способы доставки AI-функций до пользователя
  • И наконец, мы ждем от вас проактивной позиции по повышению awareness среди пользователей и бизнес-заказчиков: переводить сложные ML-термины на язык выгоды, снимать страхи перед ИИ и формировать реалистичные ожидания

Требования

  • Управляли портфелем ML-продуктов
  • Имеете опыт people management: нанимали, растили и развивали команду продактов (или технарей)
  • Понимаете ML-архитектуры, принципы обучения и инференса, работали с LLM и знаете, как превращать их возможности в продукты
  • Умеете добиваться результата через аргументацию и данные, а не давление. Работаете с дедлайнами жестко, но без перегибов
  • Владеете системным риск-менеджментом: видите проблемы на горизонте и предотвращаете их, а не тушите пожары
  • Умеете фокусировать команду на главном и отсекать лишнее — как на уровне продукта, так и на уровне портфеля

Условия

  • комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
  • гибридный формат работы
  • ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия от 3х окладов
  • большой спортзал и зоны отдыха
  • система обучения для профессионального и карьерного развития
  • расширенный полис ДМС с первого дня работы и страхование для семьи
  • программа ипотеки для сотрудников со скидкой -1/3 от текущей ставки
  • подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

Паспорт вакансии

История публикации

Появилась в Вакандии25 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели сегодня
Среди похожихНет данныху карточки не хватает полей, чтобы найти похожие

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Грейдне указан
Формат работыГибридвычитано из текста вакансии
ГеографияМосква, Россиявычитано из текста вакансии
Зарплатане указана

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.

Полнота карточки502 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки нет вовсе

Проверка Вакандии

Источники и свежесть

Тип источника
Карьерный сайт работодателя
Найдено публикаций
1
Посмотреть публикации и даты
  • careerОсновная публикация · дата неизвестна

Работодатель

Сбер

50 активных вакансий · вилка работодателя указана в 37%

Открыть профиль компании

Безопасность

Отклик уходит на сайт источника

Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайтеrabota.sber.ru.

Признаки мошенничества
  • Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
  • Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
  • Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
  • Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.

Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.

Продолжить поиск

Похожие вакансии

Причина сходства указана на каждой карточке