UX/UI-дизайнер

Навыки

• Событийный маркетинг
• Figma
• Наставничество
• Прототипирование
• Service Desk
• Постановка задач и ТЗ
• UX-дизайн

Задачи

• Проведение пользовательских исследований перед началом и в процессе разработки: - Интервью, полевые наблюдения – общение с сотрудниками дистанционно и очно, сбор информации, как они работают сейчас, какие у них проблемы и каковы пути их решения
• Проведение юзабилити-тестирований – демонстрация пользователям макетов и прототипов, оценка работоспособности продукта, выявление проблем и недостатков, презентация результатов тестирования команде
• UX-дизайн: Разработка вайрфреймов и бумажных прототипов интерфейса. Дизайн страниц в Figma. Используем готовую библиотеку компонентов, поэтому работы со стилистикой нет, но много-много работы с юзабилити: интерфейсы ввода и вывода данных, сложные нагруженные таблицы и т.д
• Написание технических заданий для фронтенд-разработчиков: описание как должен функционировать разработанный вами интерфейс
• Обучение сотрудников: - Вебинары, очное обучение. - Обучение сотрудников перед запуском новых фич. Вы разработали интерфейс, вы его хорошо знаете и объясняете пользователям, как он работает
• Поддержка пользователей после запуска новой функции (в рабочее время быть на связи: отвечать на вопросы, помогать и т.д.). Фиксирование ошибок системы, просьб и претензий сотрудников. Анализ и систематизация полученного фитбека, выставление задач на тестирование/исправление/доработку

Требования

• Технический склад ума
• Навыки дизайна в Figma, работы с библиотекой компонентов. Умение делать интерактивные прототипы будет плюсом
• Также будет плюсом
• Исследовательская направленность мышления, стремление «докопаться» до истины. Опыт в проведении пользовательских исследований будет преимуществом, если его нет — научим
• Умение фокусироваться на главном и выделять ключевые моменты
• Навыки систематизации информации, умение рисовать простые и понятные схемы
• Грамотная письменная и устная речь

Условия

• График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00
• З/п от 80 000 руб., обсуждается с конкретным кандидатом в зависимости от компетенций и опыта
• Обучение, поддержка и наставничество — старший сотрудник, который будет передавать свой опыт из рук в руки
• Активная корпоративная жизнь
• Возможности карьерного и личностного роста

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.