Владелец продукта ИИ

Навыки

• API (интеграции)
• Работа с бэклогом
• CI/CD
• C#
• CustDev и интервью
• Data Quality
• Docker

О компании и продукте

• Get experts Сфера Рекрутмент Размер 101 - 200 Get experts помогает работодателям и профессионалам сделать правильный выбор.
• 13 лет на российском рынке. Сначала мы были частью британской рекрутинговой компании, а в июле 2022 года вышли из международной сети и продолжили развивать российский бизнес под брендом Get experts.
• 100 консультантов с узкой экспертизой в своем направлении.
• 90 % уровень удовлетворенности сотрудничеством с нами по результатам опроса NPS.

Задачи

• Генерация и проверка гипотез через быстрые прототипы, перевод требований в спецификации и метрики успеха
• Активное применение ИИ-инструментов (Claude, Copilot, Codex) для написания кода, тестов и интеграций, включая разработку промпт-стратегий
• Проектирование бэкенда, API и пайплайнов инференса, оптимизация стоимости и производительности
• Полный цикл фичи: от приоритизации и планирования до мониторинга в продакшн и документации
• Взаимодействие с бизнес-подразделениями (продажи, финансы, HR, логистика) и пользовательские интервью для выявления точек применения ИИ
• Построение ETL-пайплайнов, управление качеством данных, настройка CI/CD и версионирование моделей
• Тестирование, работа с пограничными кейсами и обеспечение безопасности данных

Требования

• От 3 лет в разработке и от 1–2 лет в роли продукт-менеджера или инженера по продукту
• Опыт внедрения LLM-фич в продакшн
• Владение Python/Go/Java/C# и опыт разработки бэкенда
• Знание ML/LLM-фреймворков, промпт-инжиниринга и методов управления генерацией кода
• Понимание MLOps (Docker, Kubernetes — плюс), опыт с SQL/NoSQL и ETL
• Навыки настройки CI/CD и мониторинга
• Продуктовое мышление: гипотезы, метрики (A/B, KPI), работа с данными
• Опыт общения с бизнес-стейкхолдерами и декомпозиции их задач
• Отличные коммуникативные навыки, самостоятельность, умение работать в неопределённости и проводить ревью

Условия

• Гибридный формат работы (график обсуждается индивидуально в зависимости от роли)
• Заработная плата: оклад + премия (обсуждается индивидуально)
• Нестандартные задачи, возможность реализовывать свои идеи и влиять на развитие целой отрасли
• ДМС со стоматологией и льготное страхование родственников, психологическая, юридическая поддержка
• Обучение: лекции, курсы, ворк-шопы, школа анализа данных, дизайна презентаций и многое другое
• Спортивные секции, соревнования и скидки в фитнес-клубах
• Доступ в бесплатную электронную библиотеку, скидки на обучение английскому языку
• Наставничество и помощь в адаптации новых сотрудников от вашего личного Бадди
• Участие в жизни ИТ-коммьюнити, развитие навыков выступлений на конференциях и митапах, написания статей

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.