Аналитик данных

Навыки

• A/B-тесты
• Рекламные кампании
• Работа с бэклогом
• Confluence
• CRM-системы
• Дашборды и витрины
• Анализ данных

О компании и продукте

• Команда Негосударственного Пенсионного Фонда Сбера находится в поисках опытного аналитика данных, готового к сложным задачам и амбициозным вызовам.

Задачи

• Подготовка ad-hoc аналитики по запросам продуктовых и бизнес-команд
• Работа с большими объемами данных: формирование и оптимизация SQL-запросов в Greenplum (DBeaver) и Hadoop. в т.ч
• Работа с распределенными СУБД (MPP) и написание SQL-запросов
• Передача данных в CRM и все доступные каналы коммуникации
• Анализ объема клиентской базы по заданным условиям
• Проверка соответствия клиентов критериям доступности
• Анализ отклонений результатов коммуникационных кампаний
• Описание требований для внесения изменений в информационные системы
• Формирование и запуск информационных и продающих кампаний
• Выполнение глубокого анализа данных продукта и клиентского поведения, выявление инсайтов и аномалий
• Создание аналитических отчетов и дашбордов в Excel
• Выявление слабых мест и оптимизации продуктовых процессов
• Планирование и запуск A/B-тестов, оценка их эффективности с применением статистических методов
• Знание принципов устройства баз данных, параллельной архитектуры, типов данных
• Знание математической статистики, методов анализа данных
• Уверенное знание SQL (Greenplum, PostgreSQL и/или Hive) для формирования сложных аналитических запросов
• Уверенный пользователь Excel (сводные таблицы, сложные формулы, визуализация данных, массивы)
• Знание Python на уровне написания скриптов для обработки и анализа данных (pandas, numpy)
• Понимание методик и инструментов Process Mining приветствуется
• Умение декомпозировать задачи, вести бэклог и описывать процессы (Jira/Confluence)
• Участие в проведении информационных/рекламных кампаний является преимуществом

Требования

• Идеальный кандидат для нас: Опыт работы по данному направлению от 2 лет

Условия

• Работу в аккредитованной ИТ компании (актуально для всех действующих владельцев IT-ипотеки)
• Офисный формат работы (современный офис в Москве рядом с метро "Кутузовская")
• Заботу о здоровье: у нас есть ДМС и специальные условия для страхования семьи, стоматологии и ведения беременности
• Программу адаптации: с первого дня работы простыми словами узнаешь о компании, коллегах, и что от тебя ждут в ближайшие три месяца
• IT отсрочку от срочной службы
• Скидки на продукты и услуги системы СБЕР
• Почему у нас классно работать: Большие планы: мы растем и развиваем все наши продукты в вертикали Группы Сбера, чтобы стать лидерами российского электронного документооборота
• Большинство HR-процессов автоматизировано через КЭДО - все оперативно и просто
• Непрерывные улучшения: используем новые идеи, методы и технологии. Адаптируем их под наши процессы
• Развитие: у нас есть корпоративный портал для обучения – изучай онлайн то, что тебе нравится
• Есть возможность расти внутри структуры текущей команды, или в других подразделениях

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.