CHOICEIT

Business Development Manager / Country Manager — Africa

Head · Удалённо · Английский C1

Не указано: география

Навыки

  • Партнёрский маркетинг
  • Самостоятельность
  • B2C-продажи
  • iGaming / betting
  • Инфлюенс-маркетинг
  • KPI
  • Маркетинговая стратегия
Ещё 8
  • Ответственность за результат
  • P&L и бюджет
  • Позиционирование и УТП
  • Проактивность
  • Retention и отток
  • SEO
  • Работа с отзывами и репутацией
  • SMM

О компании и продукте

  • Ищем Business Development Manager / Country Manager, который возьмет на себя развитие GEO в странах Африки. Это самостоятельная роль на стыке business development, маркетинга и операционного управления

Задачи

  • Человек будет определять стратегию развития региона, координировать локальные проекты и работать с внутренними командами над ростом коммерческих показателей
  • Определять стратегию развития GEO
  • Планировать ключевые показатели на год и корректировать их на уровне квартала и месяца
  • Совместно с командами Partner Program, Performance и Acquisition формировать структуру привлечения пользователей
  • Находить потенциальные точки роста вместе с ответственными подразделениями
  • Регулярно анализировать результаты, выявлять проблемные зоны и предлагать решения
  • Готовить отчетность для команды, CMO и топ-менеджмента
  • Планировать проекты по своему GEO, отслеживать их реализацию и результаты
  • Координировать работу GEO-группы
  • Совместно с локальными менеджерами формировать инициативы по улучшению показателей
  • Планировать и курировать локальные проекты в роли project manager
  • Анализировать конкурентов и особенности позиционирования на локальных рынках
  • Взаимодействовать с командами Product, Design, Payments и другими смежными подразделениями
  • Способность самостоятельно определять приоритеты и отвечать за результат GEO

Требования

  • Опыт работы руководителем регионального направления, Country Manager, директором по маркетингу или на сопоставимой позиции от трех лет
  • Успешный опыт запуска и развития международных B2C digital- или SaaS-продуктов
  • Опыт развития бизнеса в странах Африки или на других emerging markets
  • Понимание ключевых бизнес-метрик и опыт управления бюджетом направления
  • Глубокое понимание digital-маркетинга: media buying, партнерские программы, brand awareness, retention, SMM, SEO, SERM и другие каналы
  • Опыт управления распределенными командами и взаимодействия с кросс-функциональными подразделениями
  • Свободный русский и рабочий английский язык
  • Сильные навыки презентации и аргументации
  • Будет преимуществом
  • Опыт запуска новых стран или бизнес-направлений с нуля
  • Опыт в iGaming, fintech, crypto, trading или других высококонкурентных digital-сегментах
  • Опыт работы с локальными партнерами, платежными решениями, affiliates и инфлюенсерами
  • Знание французского или арабского языка

Условия

  • Полностью удаленный формат работы
  • Международная распределенная команда
  • Прямое взаимодействие с CMO и руководителями ключевых направлений
  • Возможность самостоятельно влиять на стратегию и развитие региона
  • Периодические командировки в страны Африки
  • Фиксированная часть и бонус, связанный с результатами GEO
  • Формат оформления и детали компенсации обсуждаются индивидуально

Паспорт вакансии

История публикации

Появилась в Вакандии27 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели сегодня
Среди похожихНет данных86 из 30 · у похожих вакансий почти одинаковый возраст — сравнивать нечего

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

ГрейдHeadвычитано из текста вакансии
Формат работыУдалённовычитано из текста вакансии
Географияне указана
Зарплатане указана

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.

Полнота карточки502 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки нет вовсе

Проверка Вакандии

Источники и свежесть

Тип источника
Карьерный сайт работодателя
Найдено публикаций
1
Посмотреть публикации и даты
  • huntflowОсновная публикация · дата неизвестна

Работодатель

CHOICEIT

31 активных вакансий · вилка работодателя указана в 10%

Открыть профиль компании

Безопасность

Отклик уходит на сайт источника

Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайтеchoiceit.huntflow.io.

Признаки мошенничества
  • Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
  • Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
  • Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
  • Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.

Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.

Продолжить поиск

Похожие вакансии

Причина сходства указана на каждой карточке

  1. Почему похожа: похожая специализация · тот же грейд

    Агентство Кадровое агентство Алексея Сухорукова · агентство

    Руководитель отдела продаж (B2B, высокотехнологичное оборудование) | Кадровое Агентство Алексея Сухорукова

    • Head
    • Удалённо из России
    • Бор, Россия
    Подробнее