Директор по маркетингу

Навыки

• Коммуникация
• Разрешение конфликтов
• Эмпатия
• PR
• Тайм-менеджмент

О компании и продукте

• Работайте с эталоном качества ОАО «Манотомь» — это флагман отечественного приборостроения с 85-летней историей. Мы производим высокоточные датчики давления и манометрическую продукцию, которая обеспечивает работу ключевых отраслей России: от нефтегазовой и энергетики до железнодорожного транспорта и ЖКХ. Наши клиенты — лидеры рынка: «Газпром», «Роснефть», «СИБУР», «Росатом» и другие. Станьте нашим представителем и предлагайте продукцию, которой доверяют! Мы ищем сотрудника на должность: "Начальник отдела маркетинга"

Задачи

• Разработка маркетинговой политики на предприятии на основе анализа потребительских свойств производимой продукции и прогнозирования потребительского спроса и рыночной конъюнктуры
• Руководство проведением исследований основных факторов, формирующих динамику потребительского спроса на продукцию предприятия, соотношение спроса и предложения на аналогичные виды продукции, технических и иных потребительских качеств конкурирующей продукции
• Обеспечение участия отдела в составлении перспективных и текущих планов производства и реализации продукции, определение новых рынков сбыта и новых потребителей продукции
• Руководство отделом, постановка планов и задач подчиненным
• Изучение мнения потребителей о выпускаемой предприятием продукции, его влияния на сбыт продукции и подготовку предложений по повышению ее конкурентоспособности и качества
• Организация разработки стратегии проведения рекламных мероприятий в средствах массовой информации, участие в отраслевых выставках, ярмарках, выставках-продажах для информирования потенциальных показателей и расширения рынков сбыта
• Разработка методических руководств партнерской службой и ее обеспечение всей необходимой технической и рекламной документацией
• Участие совместно с другими отделами в разработке предложений и рекомендаций по изменению технических, экономических и других характеристик продукции с целью улучшения ее потребительских качеств и стимулирования сбыта

Требования

• опыт в маркетинге (на производственном предприятии как преимущество)
• высшее образование по профилю (реклама, маркетинг, PR) знание рекламных инструментов, условий их применения
• навыки планирования
• кейсы успешно реализованных проектов. Для нас важны такие личностные качества, как: инициирование действий и влияние на ход событий
• внутренняя самоорганизация
• гибкость, способность быстро адаптироваться и адаптировать свою работу
• коммуникабельность: легкость вступления в контакт, умение слушать других
• человек команды, воспитанность, доброжелательность, порядочность. Умение создавать команду и поддерживать благоприятную атмосферу в коллективе
• возможность в противоречивой/неоднозначно трактуемой ситуации предложить способы выполнения задания, а не причины невозможности его выполнения
• умение извлечь полезную информацию из опыта других сотрудников, постоянное использование новых знаний в работе
• готовность совместно обсуждать как свои, так и чужие ошибки для устранения их и предотвращения повтора, способность уважать мнение других, оказывать содействие в разрешении конфликтов

Условия

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• Пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 16:40 (сб, вс - выходные)
• Стабильная заработная плата
• Ждём тебя в нашу команду!
• Команду, которая является лидером в своей отрасли
• Команду, которая всегда научит и поддержит
• Команду, где работают лучшие и сильные специалисты!
• Если Вы готовы влиять на повышение объема продаж, прибыли, узнаваемости компании и лояльности покупателей, Вы хороший переговорщик, продакт, аналитик и стратег, нажимайте "Откликнуться" и напишите сопроводительное письмо, мы с нетерпением ждём Вас в нашу команду!

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.