Портфельный аналитик

Навыки

• Дашборды и витрины
• Анализ данных
• DAX / Power Query
• Excel
• Мессенджеры
• NumPy
• Pandas

Задачи

• Управлением портфелем задолженности (оценка качества, прогнозирование сборов по имеющимся моделям, расчёт доходности при различных стратегиях работы)
• Мониторингом основных показателей эффективности взыскания на регулярной основе
• Подготовкой аналитических материалов по запросу руководства
• Разработкой и внедрением стратегий взыскания
• Назначение оптимальных стратегий взыскания с учетом каналов коммуникации (звонки, SMS, мессенджеры, email), сегментации должников и прогнозируемой доходности по портфелю
• Проведением пилотов, А/В тестов, участием в построении процессов на основе полученных результатов пилота/тестирования
• Участием в тестировании и применении новых инструментов взыскания. Мы станем отличной командой если ты
• Знаешь как применять на практике различные статистические методы анализа данных
• Отлично умеешь применять MS Excel в работе
• Знаешь SQL – средний/продвинутый уровень (написание сложных аналитических запросов с JOIN, подзапросами, оконными функциями, агрегация данных)
• Умеешь работать в Power BI – создание дашбордов, визуализация данных, DAX

Требования

• Имеешь высшее техническое/математическое образование
• Имеешь опыт работы с A/B тестированием (планирование, проведение, интерпретация результатов)
• Понимание бизнес-метрик взыскания (recovery rate, roll rate, collection efficiency). Что мы готовы предложить

Будет плюсом

• Знание Python или R – базовый/средний уровень (pandas, numpy, scipy для анализа данных и автоматизации расчетов)
• Официальное трудоустройство
• Корпоративное обучение
• Уютный и современный офис в центре города. Мы создали комфортные условия для работы наших сотрудников
• Интересные корпоративные мероприятия
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
• Крутой молодой коллектив специалистов в области математической статистики и анализа данных
• ДМС после испытательного срока
• Возможность получить успешный разносторонний опыт работы

Паспорт вакансии

История публикации

Откуда что взялось

Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.

Почему на этом месте в выдаче

Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.