Навыки
- Agile
- Android Studio
- Charles / Fiddler / Proxyman
- Мобильное тестирование
- Регрессионное тестирование
- Управление релизами
- Работа с требованиями
О компании и продукте
- Компания рассматривает кандидатов только из Москвы.
- З/п: обсуждается индивидуально .
Задачи
- Участие в подготовке релизов и проведении регрессов, онбординге новых сотрудников и собеседованиях
- Проведение анализа требований и тест-дизайн
- Написание понятных тест-кейсов и чек-листов в TestRail
- Осуществляение процесса тестирования вручную и на наших собственных утилитах
- Оценка удобства использования нашего решения и влияние на его улучшение
- Выполнение тестирования транспортных сценариев на мобильных устройствах
- Участие в подготовке релизов
Требования
- Мобильное тестирование от 3 лет
- Снифферы, чтение логов (ADB и др.), Xcode/AndroidStudio/Charles/TestFlight
- Методологии тестирования, практики тест-дизайна
- Функциональное, регрессионное тестирование
- Готовность выезжать тестировать маршруты в Москве-обязательно
- Agile-принципы организации разработки и тестирования ПО
Условия
- Формат работы: Удаленка, Офис, Гибрид(Москва)
Паспорт вакансии
История публикации
Появилась в Вакандии30 дней
Перепубликациинетпубликовалась один раз
Проверяли на источникеВидели 30 дней назад
Среди похожихНет данных36 из 30 · у похожих вакансий почти одинаковый возраст — сравнивать нечего
Откуда что взялось
Отмечено то, что вывели мы. Без пометки — значение назвал работодатель.
ГрейдSeniorвычитано из текста вакансии
Формат работыУдалённо из России
ГеографияРоссиявыведено из другого признака
Зарплатане указана
Почему на этом месте в выдаче
Порядок выдачи объявлен контрактом: свежесть решает между днями, полнота и зарплата — внутри дня.
Полнота карточки753 из 4 полей: грейд, формат, география, зарплата
Зарплата названа0вилки нет вовсе
Проверка Вакандии
Источники и свежесть
- Тип источника
- Карьерный сайт работодателя
- Найдено публикаций
- 1
Посмотреть публикации и даты
- telegramОсновная публикация · 2025-12-01
Безопасность
Отклик уходит на сайт источника
Вакандия показывает вакансию, но не отправляет отклик и не проверяет работодателя. Сам отклик вы оставляете на внешнем сайте — t.me.
Признаки мошенничества
- Просят предоплату, «залог» или деньги за обучение и оборудование.
- Требуют код из SMS, данные банковской карты или доступ к «Госуслугам».
- Быстро уводят в мессенджер и торопят с решением.
- Обещают большой доход без опыта и без деталей задач.
Настоящий работодатель не просит денег и платёжных данных до трудоустройства.